蒲公英心态是什么意思？怎样培养蒲公英心态？

对于刚进入职场的小伙伴来说，保持一个积极的心态是很重要的，毕竟职场如战场，很多事情都是不可确定的，保持一个积极地心态和一个强大的内心就极其重要。今天，放肆吧小编为您搜罗整理职场上的内容，蒲公英心态是什么意思，怎样培养蒲公英心态，一起来看看吧!

蒲公英心态：是指在职场中一种积极面对工作的心态。

因为蒲公英即使被吹到了土壤并不肥沃的地方，也要有坚韧不拔的精神，全力以赴地扎根、生存、发展、开花的心态。这种心态，在职场中常被资深人士推崇。所以，在职场中积极的心态被人称之为蒲公英心态。

生活节奏加快，工作压力增大，竞争越来越激烈，让职场白领心理也变得越来越紧张。由此而引发的心理应激反应愈演愈烈，焦虑、抑郁、恐惧、神经衰弱，这一系列的心理疾患悄然向我们袭来。如何缓解压力，是每个职场白领所必须的一种技能。

要想傲立职场，每个人都必须学会在高淘汰率、高压力的环境下生存，只有经受了逆境考验并生存下来的人，才能练就“真本领”，最终傲立职场。这就好像是蒲公英，无论生存环境多么恶劣多么艰难，只要有阳光雨露都要努力扎根生长。“身经百战”的职场中人，也要学会做“蒲公英”扎根职场。

勇敢行事

男性在从小就被鼓励做事要勇敢果断，所以在面对事情时，他们的潜意识总会比女性更加勇敢果断。

他们参与各项比赛、运动竞赛等活动，早己习惯竞争和输赢，很多人也了解没有永远的赢家。

掌握主动权

大部分男性在潜意识中面对事情都喜欢迅速掌握主动权。

在职场中也一样，男性惯于主导职场环境，一有机会便很自然地推荐自己，争取表现的机会，扮演火车头的角色。

相较之下，女性比较习惯默默耕耘，等待主管的赏识。但是机会往往是需要自己去争取的，而不是一味的等待

随时准备接受新挑战

公司服役你一个新的任务，你从没有尝试过，女性的第一反应大部分都是开始担心自己能否胜任，从而给自己增加很多压力。

而男性面对相同的问题时，则会很乐观地接受新任务，虽然他自己也可能不知道从何着手，但他不会让别人知道。

他相信自己一定能办到，不需担心。

接受风险

我国的国家领导人大部分都是男性，在商业职场中领导者决裁者也大部分是男性。这就是男性和女性对待风险的态度有很大的不同。

每一个决策的背后都有风险，但风险是可评估的，若不踏出新的一步，就没有成功的机会。

男性往往会十分果断地作出决定也十分勇于接受风险。女性常为了安全感，保守地呆在原地，总有一天别人会轻易地夺取你的腹地。

女性可训练自己逐步接受风险，不必害怕改变。学习的过程，甚至是失败的经验，都能帮助你承受更大的决策与风险。

不会私下抱怨

工作碰到瓶颈或挫折时，女性习惯私下向朋友与同事表达各种抱怨与烦恼，最后可能全公司的人都知道你的挫折。

结果是没有解决原有的困难，却换来团队成员对你的不信任。

每个人都会遇到瓶颈，但男性不会向其他同事透露烦恼，也不会表现出自己焦虑的情绪，因为这有助于完成工作

与环境互相“妥协”

在大多数情况下，外部环境是不会因你的抱怨不满而有所改变的。所以，在不同的工作环境下，尽快调整自己学会适应环境才是职场“蒲公英”立足站稳的关键。

练好内功是根本

想更好的在职场上秀自己，最主要的还是要提高自身的竞争资本，练好内功，让自己“强壮”起来才是根本。就好比蒲公英，就算一时能在某个地方落脚，也有可能因为根基不深而又被风吹走，在落脚后还要深深地把根扎下去，最后才能生存下来。

用最积极的心态面对环境

职场中最重要的是心态，不良的职业心态只会让你在竞争中加快落败。这时候最重要的就是调节好自己的心态，不要太急躁，把自己的压力说出来，让别人帮你一起分担，多听听过来人的意见，不要自行主张，一意孤行，只有心态调整到最佳状态才能成功。